Geleceğin İş Ortağı: İnsan ve Yapay Zekâ
30 Kas 2024
Geleceğin İş Ortağı: İnsan ve Yapay Zekâ
"Yapay zekâ, iş hayatımızda giderek daha fazla yer edinirken, asıl değer yaratan her zaman insan olmaya devam edecek” en azından şahsım adına öyle düşünüyorum ve yapay zekâ’ dan korkmuyorum😊 Yapay zekayı bir araç olarak kullanarak, yaratıcılığımızı ve empati becerilerimizi ön plana çıkarabiliriz.
SAP Mayıs 2024 raporuna göre; Kurumların, hangi yapay zekâ becerilerine ihtiyaç duyduklarını düşünmek, bu becerilere kimin sahip olduğunu belirlemek ve yeniden beceri kazandırma/beceri geliştirme, yeniden dağıtım, dış kaynak kullanımı veya sözleşmeli çalışanlardan yararlanma yoluyla belirlenen beceri boşluklarını en iyi şekilde nasıl doldurmaları gerektiğini belirlemek zorunda kalacakları belirtiliyor.
Yapay zekâ, günümüzde iş dünyasında devrim yaratan en önemli teknolojik gelişmelerden biri. Bir zamanlar sadece bilim kurgu filmlerinde gördüğümüz yapay zekâ, artık hayatımızın her alanında karşımıza çıkıyor. Peki, yapay zekâ ile insanlar nasıl bir arada çalışacak?
Yapay Zekâ ve İnsan Birlikte Daha Güçlü
Yapay zekâ, insanların yapabildiği birçok görevi otomatikleştirerek iş dünyasında verimliliği artırmaya devam ediyor. Bu sayede insanların, daha yaratıcı ve stratejik işlere odaklanma fırsatı bulacağı öngörülüyor. Günümüzde, hangi sektörde çalışırsa çalışsın ya da organizasyonda hangi pozisyonda olursa olsun, herkesin makinelerle uyum içinde çalışmayı öğrenmesi gereken bir döneme doğru hızla ilerliyoruz.
Özellikle;
Rutin İşlerin Otomasyonu: Yapay zekâ, veri analizi, raporlama gibi tekrarlayan ve zaman alan işleri otomatik olarak gerçekleştirebiliyor.
Karar Verme Süreçlerinin Desteklenmesi: Yapay zekâ, büyük veri kümelerini analiz ederek, daha doğru ve hızlı kararlar vermeye yardımcı oluyor.
Yeni Ürün ve Hizmetlerin Geliştirilmesi: Yapay zekâ, yeni ürün ve hizmetlerin tasarımı ve geliştirilmesi süreçlerini hızlandırıyor.
Konularında verimliliği oldukça artıracaktır.
Yapay Zekâ ve İnsan İşbirliğinin Geleceği
Yapay zekâ ve insan iş birliğinin, birçok sektör ve alanda kullanılacağı öngörülmekte, ancak özellikle;
İş Birlikçi Zekâ: Yapay zekâ, insanın yeteneklerini destekleyerek daha yüksek bir performansa ulaşmasına katkı sağlayacak.
Yeni Mesleklerin Ortaya Çıkması: Yapay zekâ, bazı mesleklerin ortadan kalkmasına neden olsa da yapay zekâ mühendisi ve veri bilimci gibi yeni meslekler ortaya çıkararak geleceğin en çok talep gören alanları arasında yerini alacak.
Kişiselleştirilmiş Çalışan Deneyimi: Yapay zekâ, çalışanların ihtiyaçlarına, tercihlerine ve bireysel özelliklerine uygun bir iş ortamı oluşturulmasına yardımcı araçlarla destek olacak ve çalışanın kendi potansiyelini gerçekleştirmesine katkı sağlayacaktır.
Eğitim Sistemlerinin Dönüşümü: Yapay zekâ, eğitim sistemlerinde de köklü bir değişikliğe neden olacak, yapay zekâ destekli öğrenme platformları sayesinde çalışanlar, öğrenciler, bireysel ihtiyaç ve öğrenme stillerine uygun, daha kişiselleştirilmiş bir eğitim deneyimi yaşayabilecekler.
Yapay zekâ, iş dünyasında köklü bir dönüşüm yaratıyor. Ancak insanın yerini almaktan ziyade, onun yeteneklerini tamamlayarak daha verimli ve etkili çalışmasına destek olacağını umuyorum. Gelecekte, yapay zekâ ile insanın iş birliği daha da güçlenecek ve bu durum hem iş dünyasında hem de toplum genelinde önemli fırsatlar doğuracaktır. Elbette bu durum veri gizliliği, etik vb. bazı riskleri de beraberinde getirecektir. Avrupa Birliği'nin yapay zekâ düzenlemeleri, Türkiye'deki çalışmalar için önemli bir referans noktası oluşturacaktır. 2024 yılında Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne sunulan Yapay Zekâ Kanun Teklifi, yapay zekâ teknolojilerinin güvenli, etik ve adil kullanımı ile kişisel verilerin korunmasını amaçlamaktadır. Bu teklif, yapay zekâ sistemlerinin risk düzeylerine göre farklı düzenlemeler getirmeyi hedeflemektedir.
Dr. Filiz ERBOĞA
İK Danışmanı
#yapayzeka #insanveteknoloji #geleceğinçalışmahayatı











